■ 조기취업

가. 대상자: 8학기 이상 등록한 자 (해당학기 졸업예정자=19학점 미만 남은 학생)

나. 기간 : 학기 중 취업을 나가거나 창업을 한 경우

다. 필요서류 : 

1. 조기취업신청원 (담임교수 서명 필요)

2. 조기취업자 수강확인 요청서 (각 과목 교수님 서명 필요)

3. 재직증명서

4. 건강보험가입증명서 (4대 사회보험 가입자 가입내역 확인서)

5. 기타 취업을 입증할 증빙자료

   (사업자 : 사업자등록증 및 세금납부자료)

   (프리랜서: 종합소득세 납부자료)

라. 처리방법

ㄴ (졸업 P 확인/취업 전이 원칙)구비서류 갖춰 담임교수 경유 → 수강중인 과목 담당교수 서명 → 학부장 및 주임님 서명

마. 조기취업 인정일

ㄴ [조기취업 신청원]을 제출하고, 소속 학부장의 심의를 거쳐 조기취업이 승인된 날로부터 조기취업자로 인정.

ㄴ 승인 받기 이전의 취업기간은 출석으로 인정되지 않음.

바. 과제(시험) 및 평가

ㄴ 조기취업 승인 후에는 수강 교과목 담당 교수님으로부터 수업과 관련된 과제나 시험 등을 부과 받아야 한다.

ㄴ 과제나 시험 등의 부과는 해당 교과목의 특성과 취업기간(취업일로부터 종강까지), 교수님의 판단에 따라 달라질 수 있음.

ㄴ 과제 미제출자, 시험 미응시자 등은 과락(F) 처리되오니, 반드시 제출, 응시하여야 함.

ㄴ 과제 및 시험 등은 정상적으로 수업에 참여한 학생들과의 형평성을 고려하여 평가.

사. 취업유지 및 수업복귀

ㄴ 조기취업 신청 시, 제출한 [재직증명서] 상의 취업처는 해당 학기 성적평가 시까지 유지함을 원칙으로 한다.

ㄴ 취업을 중단한 경우에는 즉시 소속 학부에 알리고, 수업에 복귀 하여야 함. 그리고 조기취업 포기원을 작성해 학부사무실에 제출해야한다.

아. 종강 전 취업자가 제출할 서류 (취업유지 자료 추가 제출)

ㄴ 재직증명서 및 건강보험자격득실확인서 (취업을 승인받은 후, 성적평가 시기에 재직사실이 재 입증되어야하기 때문)

ㄴ 1차 : [조기취업 신청원] 제출 시 첨부

ㄴ 2차 : 매학기 기말고사 기간 

ㄴ 조기취업을 인정받았다고 해도, 학기말에 추가 제출하지 않을 시에는 과락으로 처리.

ㄴ 조기취업신청 시 제출한 [재직증명서]와 추가 제출한 [재직증명서]의 취업처가 다른 경우에는 과락으로 처리.

자. 취업처의 변경

ㄴ 학기 도중에 취업처가 변경된 경우에는 다시 재승인 절차를 밟아야 함.

ㄴ 기존 취업처의 사직일로부터 신규 취업처로의 임용일까지는 취업유지로 인정하지 않음.

차. 취업승인의 취소 : 취업자가 다음 어느 하나에 해당하는 경우에는 취업승인을 취소한다.

1. 취업승인 후, 취업활동을 포기한 경우

2. 부당한 방법으로 취업 사실을 위조한 경우

3. 정해진 기간 안에 수강신청과 등록을 하지 아니한 경우

4. 담임교수, 수강교과목 담당교수 및 행정 지도 등을 거부한 경우

5. 기타. 취업자로서의 의무를 준수하지 아니한 경우

카. 성적의 평가 : 취업확정자의 성적평가는 다음을 기준으로 한다.

1. 수업과 취업기간의 합을 10주 이상(‘대학예배’ 제외) 유지하여야 한다.

2. 취업개시 시점에 따라 과제의 부과, 시험, 평가 등을 달리할 수 있다.

3. 취업을 승인받은 후, 성적평가 시기에 재직사실이 재 입증되어야 한다.

4. 교과목 담당 교원이 취업자에게 부과한 과제, 시험, 기타의 방법으로 평가한다.

5. 정상 수업 참여자와의 형평성을 고려하여야 한다.

② 취업자격 상실이나 부과된 과제, 시험, 기타 성적부여와 관련된 의무를 이행하지 않을 경우에는 성적을 부여할 수 없다.

디자인영상학부 조기취업 관련 문의 : 041-550-2715 / Fax : 0415502678

주소 : 충남 천안시 동남구 백석대학로 1-18(조형관) 309호 / 31065

메일주소 : 2024067@bu.ac.kr